Archief

16 april 2010

Dienstverlenende sector transformeert

accountabilityOrganisaties opereren in marktomgevingen met allerlei spelers en ontwikkelingen. Het is belangrijk om te begrijpen wat zich precies in die omgeving afspeelt. Bex*communicatie voerde daarom gesprekken met vertegenwoordigers van grote organisaties uit de dienstverlenende sector over de belangrijkste trends en ontwikkelingen in 2009. Ook spraken we over de gevolgen daarvan op de organisatie en communicatie.

 

De economische recessie werd - in combinatie met de kredietcrisis - aangekaart als dé ontwikkeling van het jaar. Bijna alle dienstverleners reageren erop met kostenreducties, aandacht voor kwaliteit in producten en processen en een sterke focus op markt en klant. Een duurzame, structurele relatie met de klant staat centraal. Klantgericht werken, in gesprek gaan met de klant en vertrouwen zijn daarbij sleutelbegrippen.

 

De verdere digitalisering van dienstverlening en communicatie is een andere veel genoemde ontwikkeling. Vooral op verzoek van de klant bieden dienstverleners steeds meer online producten en diensten aan en communiceren ze steeds vaker via online kanalen. De ‘accountability' van de afdeling communicatie wordt ten slotte ook van groter belang. Deze afdeling moet meer en meer haar toegevoegde waarde kunnen aantonen en kosten- en batenanalyses loslaten op haar strategie en middelen.

 

Opvallend is dat de gesprekspartners ‘innovatie' relatief weinig noemen. Voor organisaties betekent dit dat ze zich in een transformatieperiode bevinden. Vrijwel alle gesprekspartners zijn bezig met een bepaalde strategische herbezinning. Ze vragen zich af wat ze voor wie betekenen en welke gevolgen dat heeft voor de (positionering en profilering van de) organisatie en de denk- en werkwijze van medewerkers.

Ook de communicatie transformeert. De ontwikkelingen van afgelopen jaar doen dienstverleners beseffen dat ze authentieker, opener en volwassener moeten communiceren. Dat vraagt veel van hun leiders, middenmanagement en medewerkers, maar het biedt ook kansen. Communicatie, positionering en verandermanagement kunnen deze transformatie faciliteren.

 

Bex*communicatie gelooft dat de communicatie van dienstverleners steeds meer opschuift naar stakeholdermanagement. Het is crucialer dan ooit om te weten wie je stakeholders zijn en wat hen bezighoudt. Daarnaast komt het accent te liggen op het vergroten van de communicatiekracht en de authenticiteit van alle communicatoren in een organisatie. Zij zorgen samen voor duurzame relaties en het succes van een organisatie.

 

De volledige samenvatting van de gesprekken is op te vragen bij Marjan Jansen: .

 

 

ˆ
 

 
Topimage
 
ecco Bex*communicatie +31 (0)40 294 52 52   |   Bex*training en coaching +31 (0)40 294 52 55   |   Bex*online strategie +31 (0)40 294 52 52
Acute ondersteuning bij crisissituaties: +31 (0)40 294 52 22
Bex*communicatie

 

Vestiging Eindhoven | Piuslaan 70a | 5614 CM Eindhoven | Telefoon: +31 (0)40 294 52 52 | Telefax: +31 (0)40 294 52 99

 

Vestiging Amsterdam | Danzigerkade 17 | 1013 AP Amsterdam Telefoon: +31 (0)20 582 98 29 | Telefax: +31 (0)20 582 98 39